督导室人员述职述廉报告 督查室述职报告优秀

报告,汉语词语,公文的一种格式,是指对上级有所陈请或汇报时所作的口头或书面的陈述。那么报告应该怎么制定才合适呢?下面我给大家整理了一些优秀的报告范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

督导室人员述职述廉报告 督查室述职报告篇一

一年来,在市委、市政府正确领导下,我紧紧围绕全市教育工作中心,结合党的群众路线教育实践活动,认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,围绕教育事业健康稳定发展为目标,切实履行督导职责,扎实抓好“三大工程”,立足本职,努力工作,圆满完成上级交给的各项任务,在政治上、思想上、工作上、作风上、廉政上都有不同程度的提高和进步,现将自己一年来的学习、工作和廉政建设情况汇报如下:

一、加强自身建设,提高政治修养

在思想建设中,我认真学习党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平同志在中纪委二次会议上的重要讲话精神,积极参加党的群众路线教育实践活动,认真开展反“四风”的自查与整改活动,真正做到以身作则,廉洁奉公,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨。工作中,我能牢固树立立党为公、执政为民的坚强信念,把坚持党的领导,执行党的决定,遵守党的纪律,全心全意为人民服务作为自己思想和行动的根本指南,自觉服从市纪委和局党组的领导,坚持集体领导,支持一把手的工作,团结同志,摆正位置,顾全大局,凡是局党组的决策,都坚定不移的抓好贯彻落实,从不说不利于团结的话,从不干不利于发展的事,从不谋不正当之利。在处理问题、分析问题、解决问题时,始终把着眼点放在人民群众的权益维护上,严格要求自己,时时处处维护党员干部的形象和尊严,以积极的精神和心态对待工作、生活和学习。

二、认真履职,整体工作实现新发展、落实责任督学挂牌督导工作。按照省、xx市政府教育督导室关于做好责任督学挂牌督导工作要求,我市督学挂牌工作已全面启动。目前做了如下工作:①优化整合现有资源。用好市乡两级督学队伍,在现有市政府督学包保责任区不变,乡镇督学负责本地中小学校挂牌督导工作的前提下,按照“1人负责5所左右学校的标准”,于去年12月对全市175所中小学校(点)配备了责任督学。②及时开展业务培训。今年3月4日,市政府教育督导室召开全市教育督导工作会议,采取以会代训的方式,对全市41名市乡两级督学和38名中心初中、局直学校分管督导工作干事,集中进行了挂牌督导工作培训。③实施工作目标管理。目前,全市各中小学校督导公告牌已按要求挂牌。3月底,全市每一名责任督学向市政府教育督导室报送了年度挂牌督导工作计划,乡镇责任督学已经开始实施挂牌后的经常性督导,并按要求填写、上传了《督导工作记录表》;9名市政府兼职督学在去年底将调研报告、工作总结送至市政教育督导室,部分工作建议还被教育局采纳。

2、稳步推进教师工作评价机制改革。4-5月,我和督导办同志多次深入学校开展教师工作评价工作专项调研,就工作中存在的突出问题,及时向局领导班子提出工作建议,进一步修订完善《xx市教师工作评价指导意见》以及相关补充规定。目前,全市中小学已建立起“一评多用”的高效评价机制,实现了教师评价工作的动态化管理,督导办的工作职能作用也得到了进一步加强。现在教师工作评价已成为我市教师队伍管理的一项特色工作,得到了省市教育督导部门的充分肯定。

3、深化督导运行机制改革。今年,督导办进一步深化了“督导结果公示制”的改革实践探索,印发了《汉川市教育督导运行机制改革试点方案》,立足建立常态化的教育督导检查通报整改制度,并在全市教育教学管理督查活动、年终教育工作目标管理考核等督导评估工作中实践,取得了较好的效果。我市教育督导机制体制改革试点项目在省教育厅开展的“第三届地方教育制度创新奖”评选中获三等奖。

4、大力实施素质教育督导评估。xx年,我们对分别对市实验小学等11所申报学校开展了督导评估。经学校自查自评、评估组实地量分、专家集中评议确认,xx小学等3所学校综合评分达到优良等次,田xx小学等8所学校综合评分达到合格等次。12月将完成对xx中学、xx中学、xx中学、xx中学7所申报学校进行正式督导。

5、切实抓好责任区工作。根据统一安排,脉旺、里潭、实验高中、四中等地中小学是我负责的责任区。平时工作中,我总是抽出时间到责任区基层学校开展调研,及时为他们排忧解难,强化责任区学校领导的廉洁自律教育。

6、稳步推进“三大工程”建设。作为三大工程建设领导小组办公室主任,我经常穿梭于市委、市政府领导和相关部门之间,汇报情况,协调关系,经常和迁建办同志一道走村串户,及时化解各类矛盾,尽最大努力加快城关中学建设步伐,如今在专班同志的共同努力下,xx中学主体工程建设已经全面启动,整体工作基本按预期向前进行。

三、增强宗旨意识,树立勤政廉洁的良好形象

一年来,我始终把工作摆在突出位子,坚持务实严谨的工作作风,时刻绷紧工作这根弦,兢兢业业,尽职尽责,身体力行,精益求精,在思想上不敢有丝毫懈怠,唯恐工作有所纰漏。除协调工作外,大部分时间是和同志们一起在办公室度过的,以较强的时效观念,高标准、高质量地为领导、为学校、为教师服好务。在廉洁自律方面,我时刻保持清醒头脑,自觉遵守中央、省、市、关于廉洁从政的有关规定,注重自我约束和自身修养地锤炼,严格按照“自尊、自重、自警、自励”原则时时处处规范自己言行,管住自己的口、手、足,不该说的话坚决不说,不该做的事坚决不做,不该去的地方坚决不去,不该拿的东西坚决不拿,自觉筑起反腐的思想防线。能处理好与其他领导成员之间的关系,工作上相互支持,相互尊重,以诚相待,维护团结,尊重和服从班子集体的决议,并认真抓好落实工作,确保各项工作的顺利推进。

回首一年的工作,我虽作出了一定的努力,也取得了一定的成绩,但我也深知工作中存在的不足,一是学习还不够深入系统;二是调查研究不够;三是存在依赖思想,放不开手脚,发挥作用不充分。针对存在的问题和不足,在以后的学习和工作中,我将立足本职,坚持理论联系实际,加强调查研究,创造性地开展工作,为办人民满意的教育作出更大的贡献。

二○一四年十二月一日

督导室人员述职述廉报告 督查室述职报告篇二

xx年教育督导室述职述廉报告

xx年是紧张和紧凑的一年,在教育局各位同志和全体校长书记的支持下,特别是在督导室、装备中心和网络中心各位同志的大力配合下,我们在学校办学的装备水平、信息化水平和规范化水平上都取得了一定的成绩。现将一年来的有关工作总结如下:

1、践行督导职能,不断促进各类教育的规范、有序发展

督导室的职能是监督、检查、评估和指导,一年来,我的工作就是本着这样的督导职能在督导室同仁和各位的支持下,开展了一系列的工作,彻底改变督导室一年工作“一张纸”的尴尬局面。

监督上,严肃乡镇教育目标考核机制,改变原来乡镇目标考核“文来文往”,做纸上的习惯,带领督导室人员对各乡镇的教育工作情况进行现场的考核,在掌握乡镇教育现状的同时,以监督乡镇教育职责的落实;同时,开展全县各乡镇的教育职能目标完成情况,暨教育强乡镇整改自查自评的专项督查,以监督乡镇开展教育强乡镇创建以来的整改意见落实情况,确保乡镇教育目标的实现和教育强乡镇创建成果的进一步落实。

检查上,利用各级专项督查来检查、推进教育职责、办学规范的有效落实。一年来,带领督导室人员先后开展了浙江省体育卫生专项督查、我县课外文体活动开展情况专项督查、甲流防控工作专项督查;配合温州市人民政府教育督导室开展了政府教育经费落实情况专项督查和学前教育发展情况专项督查。通过这些专项督查有效地促进学校的办学规范性水平的提升和各级政府教育职责的落实。

评估上,着重通过完善学校教育目标考核机制来督促学校办学水平的提升。今年的学校教育目标考核,在原有的各项程序的基础上,增加了结果反馈和整改督查两个环节,目的是为了能够使每年的学校教育目标考核所反映出来的问题能够得到切实的解决,从而督促学校在解决问题的过程中,使办学的规范性水平能够得到有效提升。从整改督查情况看,学校对问题的认识和解决问题的有效性上均存在问题,在新的一年,这两个程序将得到更进一步的强化。

指导上,督导室通过各类创建提高了相关学校的规范化水平。今年,只要有学校进行创建,我都要带领督导室人员开展专项视导,努力帮助学校在做好组档工作的同时,开展学校教育行政、教学规范、德育有效性和硬件建设等方面的指导,以切实帮助学校利用创建这一载体实现实质性的提高。今年先后进行了实验小学、东屏镇小的温州市素质教育示范校、鹿西中心幼儿园的省二级教育幼儿园、教育二幼的省一级教育幼儿园、实验小学和实验中学的温州市现代化学校的创建视导,为学校办学规范化水平的提升做出了许多努力。

2、构建装备机制,不断改进学校设备的管理、应用秩序

目前,学校装配配置的随意性和管理的散漫性是一个非常严峻的问题,造成的浪费是非常明显的。鉴于此,我主管教育装备后,努力形成各种机制来逐步解决这个问题,促进教育装备使用效益的提高。

首先是尝试了协调维护机制。在装备中心叶元平老师的大力配合下,今年首先形成了多媒体的维护机制,通过联络nec和日立投影机公司,协调好公司、洞头的定点维修站和学校的时间点,开展了全县性的多媒体维护活动,对全县各校的保修期内的多媒体进行了深度维护,效果较好,确保了各校多媒体的正常使用,并一定程度上延长了使用寿命,更重要的是有利于学校各项装备维护机制形成的经验借鉴。

其次是推进了远程管理机制。根据省市相关文件的要求,教育装备中心主持在全县各校安装了“久远”学校装备管理软件。学校作为用户端输入各种数据,装备中心作为管理端处理各种数据,可以清楚地了解各校的装备程度和使用状况,从而可以网络化指导学校装备的有效配置和高效使用。虽然目前的学校工作还做的很不到位,但是我们将通过督查来实现网络化管理的充分实现。

再次是完善了考核评价机制。在学校装备水平已经达到比较高程度的时候,督促装备水平的提高已经不是教育装备学校目标考核的主要目的,我们必须将教育装备学校目标考核的主要目的转移到促进学校教育装备的管理质量和使用效益上来。因此,在xx年教育装备学校目标考核进行初步尝试的基础上,进行了专门的讨论完善,修订后的xx年教育装备学校目标考核将突出管理和使用,努力使教育装备的效益得到切实的提升。

最后是建立了示范引导机制。今年,我们利用温州市示范实验室创建、新课程实验室建设,努力通过示范引领来促进建设和使用效益的提高。年初,教育装备中心在洞一中召开了学校装备工作会议,把听取洞一中创建温州市示范实验室的经验介绍和实地参观洞一中的实验室环境和学习内部管理措施作为一项专门的内容来引导学校实验室建设档次和管理水平的提升。年末,还是在洞一中召开了新课程数字探究实验室的专门研讨活动,让洞二中的相关教师也参与其中,通过示范来实现共同的提高。今年,我还带领装备中心的叶荣来等同志前往城关二小和实验中学进行专门的温州市示范实验室创建调研,希望通过我们努力,将两个学校的实验室打造成具有文化引领意义的实验室。

3、明确城域化目标,不断推进数字校园的内涵、品质建设

我县数字校园建设不均衡现象是比较明显的,建设散乱和缺少层次内涵,为了解决这个问题,我们确定了以城域化为目标进行建设的思路,并积极开展各相关工作。

(1)城域化建设数字校园。利用温州市信息化建设达标学校创建进一步提高学校的电化品质,从硬件管理、软件开发和活动开展上不断推进数字化校园的建设,第一批五所学校100%通过创建验收,顺利成为温州市信息化建设达标学校,第二批所有学校已经全部申报,力图按计划两年之内使数字校园建设达到均衡和优质的标准,名列温州市前茅。同时,开展以教育门户网建设为龙头统整学校网站建设的工作,明确标准和结构,努力形成洞头县城域化数字校园系统。目前这项工作有些停滞,我们将继续努力做好后续工作。

(2)城域化提高管理水平:我认为“城域网建设是基础,城域化化管理维护则是关键”,所以在网络中心的积极配合下,开展了计算机教室和网络管理员的培训。聘请神州数码有限公式的工程师对学校网络管理、学校网站建设和交换机配置等方面进行了比较全面的培训,在培训过程中强化课堂效果、考勤纪律和成绩考核,努力提高培训实效。应该说,网管和计算机教师培训能够为城域化建设数字校园提供较好的人才和技术支撑。

(3)城域化提高教师素养:教师信息素养的提高是城域化数字校园建设的重中之重,是城域化数字校园应用效益不断提升的关键,所以我们利用计算机“四会”考试这个载体来全面提高全体一线教师的运用水平。要求不分年龄和学科,所有一线教师都要掌握相关技术,通过“四会”考核,虽然最终的人员抽取尽量避免年纪较大的一线教师,但是整个考核就提高全体教师的信息素养起到了推进作用,城域化数字校园的应用得到了保障。

(4)城域化提高运用品质:在网络中心、装备中心和教研室的支持下,我们确定了电化教育教研活动学校轮流的模式,从城镇学校到农村学校,从优秀学校到后进学校分主题、轮流开展电化教育的教研活动。一方面展示重点学校的研究成果和建设成效,推广优秀成果的运用,不断提高城域化数字校园建设的水平;一方面进行政策解读,开展技术培训,探讨技术难题。上半年就瑞博教学系统的运用在海霞中学召开了专门的教研活动,下半年就学校硬件“域管理模式”和达标校创建在实验小学进行了研讨培训。这样,就有力推进了我县城域化数字校园运用品质的提升。

同志们,以上工作是我一年来坚持规范发展、坚持内涵发展教育事业的结果,是我坚持走上一线、坚持服务一线的结果,是我坚持勤政廉政、坚持学习探索的结果,虽然还有许多缺憾,但是回首匆匆忙忙的一年,由于还有一些成绩可言,心中还是比较坦然和欣慰的。


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